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为进一步加强干部队伍建设，健全干部竞争激励机制，拓宽选人用人渠道，更好地促进学校事业科学发展，学校于5月26日至27日举行了2012年副处级领导职位公开招聘（竞争上岗）工作。

学校高度重视此项工作，成立了由党委书记石庆华、校长黄路生任组长，党委副书记曹国庆、纪委书记徐兰宾任副组长的工作领导小组，全体校领导参与指导了演讲答辩工作。校纪委、组织部、宣传部、人事处等部门精心组织、密切配合，确保了整个公开招聘（竞争上岗）工作的顺利进行。并成立了由专家评委和群众评委组成的演讲答辩评委团，邀请校外专家、在校校领导、处级干部及教师代表共75人担任专家评委或群众评委。

26日上午，副处级领导职位公开招聘（竞争上岗）笔试在校办公大楼举行。公开招聘工作领导小组巡视和检查了笔试考场。27日上午，此次公开招聘（竞争上岗）的演讲答辩在第五教学楼举行。在三个答辩考场，每个考场分别由9名专家评委和16名群众评委对竞聘者进行现场评定和打分。

此次公开招聘（竞争上岗）安排了8个副处级职位，其中一个职位因报名人数不符合要求取消竞争，保卫处副处长、校园建设指挥部办公室副主任、食品科学与工程学院副院长、人文与公共管理学院副院长、软件学院副院长、职业技术（师范）学院副院长、军事体育部副主任等7个职位的竞争正常进行，共有46名干部参加了竞争。学校将结合应聘者的笔试、面试成绩排定最终名次，确定考察对象。（宣传部 组织部）